Le Comité d’équité salariale du personnel non syndiqué avise le personnel non syndiqué que les deux dernières étapes prévues par la Loi, soit l’évaluation des catégories d’emplois et l’estimation des écarts salariaux, sont maintenant terminées. Les résultats des travaux du Comité d’équité salariale du personnel non syndiqué seront affichés à partir du 7 septembre sur les babillards de l’Université ainsi que sur le site Web de la Direction des ressources humaines à l’adresse suivante : http://www.drh.umontreal.ca/planif/comite/index.htm.

Le personnel visé par ce programme d’équité salariale regroupe les personnes qui ne sont pas représentées par un syndicat dans les groupes d’emplois suivants : bureau, cadre, métier, professionnel, technique, soutien à l’enseignement et à la recherche (sur fonds courants et fonds spéciaux, à temps plein et à temps partiel, régulier et temporaire).