Droit

Conformément à son plan de développement stratégique, la Faculté de droit cherche à recruter une professeure ou un professeur au rang d’adjoint, d’agrégé ou de titulaire possédant une expertise en droit du travail et en droit administratif.

La Faculté de droit de l’Université de Montréal offre des programmes de baccalauréat, maitrise et doctorat en droit ainsi que certains programmes spécialisés d’études supérieures dans les domaines du droit des affaires, du droit des technologies de l’information et du commerce électronique ainsi que du droit des biotechnologies. Les activités de recherche menées par ses professeurs le sont à titre individuel ou dans le cadre des activités du Centre de recherche en droit public ou du Centre de droit des affaires et du commerce international.  Le corps professoral compte 60 professeurs, dont 20 femmes.

Pour plus de renseignements sur la Faculté, on peut consulter son site à l’adresse <www.droit.umontreal.ca/faculte>.

Fonctions. Enseignement et encadrement pédagogique en droit du travail et en droit administratif aux trois cycles; production significative en recherche individuelle ou d’équipe et publication des résultats; participation au fonctionnement, au développement et au rayonnement de la Faculté.

Exigences. Diplôme d’études supérieures en droit, de préférence de
3e cycle (doctorat). Les diplômes obtenus dans une autre discipline peuvent être considérés comme équivalents.

Idéalement, la candidate ou le candidat possède déjà une expérience en enseignement à l’université, tant au premier cycle qu’aux cycles supérieurs, et en recherche (libre ou subventionnée).

Aptitudes supérieures à remplir l’ensemble des fonctions.

Traitement. L’Université de Montréal offre un salaire concurrentiel jumelé à une gamme complète d’avantages sociaux.

Date d’entrée en fonction
Le 1er juin 2005.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir un dossier de candidature (comprenant un curriculum vitæ, une copie des diplômes et des relevés de notes de même que deux lettres de recommandation), avant le 15 mars 2005, à l’adresse ci-dessous:

Madame Anne-Marie Boisvert
Doyenne
Faculté de droit
Université de Montréal
C.P. 6128, succ. Centre-ville
Montréal (Québec)  H3C 3J7
Tél.: (514) 343-2429
Téléc: (514) 343-2030

Théologie

La Faculté de théologie et de sciences des religions est à la recherche d’une professeure ou d’un professeur dans les domaines de la théologie et de la théologie pratique.

Fonctions. Enseignement aux trois cycles en méthodologie et dans l’une ou plusieurs des problématiques suivantes: culture et transmission de la foi, christianisme et enjeux sociaux et spiritualité et santé. La personne retenue participera aussi au développement de la recherche.

Exigences. Être titulaire d’un doctorat en théologie (ou l’équivalent), posséder une expertise reconnue en théologie pratique et une expérience de la recherche empirique et avoir une compétence particulière dans l’une ou plusieurs des problématiques énumérées précédemment.

La Faculté de théologie et de sciences des religions privilégie l’interdisciplinarité. La personne dont la candidature aura été retenue devra donc pouvoir s’intégrer à des équipes multidisciplinaires. Une formation complémentaire en sciences humaines ou sociales sera considérée comme un atout. Une connaissance des milieux institutionnels pertinents (p. ex. institutions ecclésiales, organismes sociaux, milieux de la santé) est également souhaitée.

La langue d’enseignement est le français; une personne non francophone devra être en mesure d’enseigner en français un an après son arrivée en poste.

Traitement. L’Université de Montréal offre un salaire concurrentiel jumelé à une gamme complète d’avantages sociaux.

Date d’entrée en fonction
Le 1er juin 2005.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitæ, au plus tard le 31 mars 2005, à l’adresse ci-dessous:

Monsieur Jean-Marc Charron
Doyen
Faculté de théologie et
de sciences des religions
Université de Montréal
C.P. 6128, succ. Centre-ville
Montréal (Québec)  H3C 3J7
Tél.: (514) 343-7160
Téléc.: (514) 343-5701
jean-marc.charron@umontreal.ca

Conformément aux exigences prescrites en matière d’immigration au Canada, ces annonces s’adressent en priorité aux citoyens canadiens et aux résidents permanents. L’Université souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes et aux principes d’équité en matière d’emploi.

La procédure de nomination en vigueur à l’Université de Montréal prévoit que tous les dossiers de candidature peuvent être consultés par les professeurs membres de l’assemblée départementale. Toute personne désirant que sa candidature demeure confidentielle jusqu’à l’établissement de la liste restreinte (candidatures retenues pour entrevue) est priée de le mentionner dans sa lettre d’accompagnement.